關于在醫用防護服外制作粘貼醒目標識的建議
直屬二支部 趙紅杰
現在正是新型冠狀病毒肆虐的時期,在電視上看到各個定點救治醫院,醫生和護士人員爭分奪秒的搶救病人。因為此次新型冠狀病毒爆發快,傳染性強,醫護人員在搶救病人的同時,做出了充分的保護。一線醫護人員按防護要求,配備了防護鏡,醫用防護口罩,防護服等,渾身包裹的嚴嚴實實。這對防止病毒傳染,保護醫護人員自身健康是必須的,也是非常有效的。但醫護人員做好防護時,渾身上下包裹的嚴嚴實實,結果外表都是一個樣,誰也認不出誰。因為這次全國各地的醫護人員都有支援武漢,同一個醫院,可能有來自于全國的醫護人員,并且承擔著不同的工作內容。為了交流的需要,現場只能是在防護服外用水彩筆寫上:成都,某某某醫生,廣州某某某護士,為醫護人員之間的識別、溝通帶來極大的不方便。
為此建議:
1.制定一套標準的防護服識別體系,醫生是一套識別體系,護士是一套識別體系,護工和保障人員是一套識別體系。從外表迅速區分不同的人群。
2.用不用顏色對醫生、護士、護工及保障人員加以區分。防護服生產廠家在生產防護服時,在接縫位置直接用不同的顏色加以區分,例如:醫生用藍色接縫防護服,代表著權威和專業;護士用橙色接縫防護服,代表這活力和收獲;護工和保障人員用綠色接縫防護服,代表著生命和希望;通用防護服用淺綠色接縫。現有防護服可以在上臂處粘貼識別色帶。
3.在胸前和背后設計不干膠標識貼(現有防護服也可以用上):標識貼注明,姓名,科室,職務,來自哪里等詳細身份信息,配以不同的圖案區分醫生、護士、護工和保障人員,其他人員等。建議可以配以卡通圖案加以區分,例如獅子代表醫生,猴子代表護士,大象代表保障人員,公雞代表其他人員等,在做到醒目易辨識的同時,緩解醫護人員和患者的心理壓力。
這樣一套防護服識別系統相信能夠達到醫護人員,保障人員,協調指揮人員之間的快速識別,極大的提高人員之間的溝通效率和工作效率,為搶救病人爭取爭分奪秒的時間!
現在正是新型冠狀病毒肆虐的時期,在電視上看到各個定點救治醫院,醫生和護士人員爭分奪秒的搶救病人。因為此次新型冠狀病毒爆發快,傳染性強,醫護人員在搶救病人的同時,做出了充分的保護。一線醫護人員按防護要求,配備了防護鏡,醫用防護口罩,防護服等,渾身包裹的嚴嚴實實。這對防止病毒傳染,保護醫護人員自身健康是必須的,也是非常有效的。但醫護人員做好防護時,渾身上下包裹的嚴嚴實實,結果外表都是一個樣,誰也認不出誰。因為這次全國各地的醫護人員都有支援武漢,同一個醫院,可能有來自于全國的醫護人員,并且承擔著不同的工作內容。為了交流的需要,現場只能是在防護服外用水彩筆寫上:成都,某某某醫生,廣州某某某護士,為醫護人員之間的識別、溝通帶來極大的不方便。
為此建議:
1.制定一套標準的防護服識別體系,醫生是一套識別體系,護士是一套識別體系,護工和保障人員是一套識別體系。從外表迅速區分不同的人群。
2.用不用顏色對醫生、護士、護工及保障人員加以區分。防護服生產廠家在生產防護服時,在接縫位置直接用不同的顏色加以區分,例如:醫生用藍色接縫防護服,代表著權威和專業;護士用橙色接縫防護服,代表這活力和收獲;護工和保障人員用綠色接縫防護服,代表著生命和希望;通用防護服用淺綠色接縫。現有防護服可以在上臂處粘貼識別色帶。
3.在胸前和背后設計不干膠標識貼(現有防護服也可以用上):標識貼注明,姓名,科室,職務,來自哪里等詳細身份信息,配以不同的圖案區分醫生、護士、護工和保障人員,其他人員等。建議可以配以卡通圖案加以區分,例如獅子代表醫生,猴子代表護士,大象代表保障人員,公雞代表其他人員等,在做到醒目易辨識的同時,緩解醫護人員和患者的心理壓力。
這樣一套防護服識別系統相信能夠達到醫護人員,保障人員,協調指揮人員之間的快速識別,極大的提高人員之間的溝通效率和工作效率,為搶救病人爭取爭分奪秒的時間!
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